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橡胶开炼机企业管理好橡胶炼胶工的有效方法
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橡胶开炼机企业管理好橡胶炼胶工的有效方法
* 来源 : www.shangji518.net * 作者 : 橡胶开炼机 * 发表时间 : 2020-03-24 * 浏览 : 112

 无锡市合丰机械设备厂专业生产销售橡胶开炼机、橡胶开放式炼胶机、橡胶密炼机、开放式橡胶炼胶机、6寸橡胶开炼机、9寸橡胶开炼机、10寸橡胶开炼机、12寸橡胶开炼机、14寸橡胶开炼机、16寸橡胶开炼机、18寸橡胶开炼机、22寸橡胶开炼机、24寸橡胶开炼机、橡胶双辊机等产品,全心全意致力于客户的售前、售中、售后服务。



橡胶开炼机厂家论企业管理好橡胶炼胶工的有效方法:

一、规章制度、技术要求不能迁就

二、炼不好胶出废品、车间偷着抽烟、睡觉要按章办事,同时也向当事者检讨,管理者没有管好,有责任。

三、在技术上,要认真做好传、帮、带,细心把炼胶技艺、刀法、加料技术,设备控制、安全操作传授给他们,使他们掌握一门吃饭本领,将来到那里都终生受益。

四、在生活上,特殊照顾,在向炼胶工倾斜,让他们住上空调房,热水洗浴,吃饭由专人分送,补贴也优于其它工种,劳保用品装备齐全

五、尤其是猪嘴口罩非戴不可有生病休息者,企业要亲自慰问到床前。

六、把他们作为自己的孩子去真诚呵护。为他们解决个人、家庭困难,诸如子女入学

七、每年例行体检等问题。充分践行笔者倡导的"员工笫一"和谐企业理念。你把他们当作弟兄们相待,他们也会以诚相待。

八、即便是即将辞工另谋高就者,也应以平常心和其惺惺惜别,祝他们好运,常来常往,交个朋友。企业应该始终坚持,凡辞工者,人事部要把申报单逐级批复,最后由公司领导与申请者交谈,了解审批。对要行政除名者,则更要严谨对待,不偏信一面之词。
 企业管理好橡胶炼胶工的有效方法,橡胶开炼机厂家无锡市合丰机械设备厂分析认为,在现场管理上,部门班组管理者,应树立"跟我来"的表率,而不是指手画脚"给我干"的官僚作风,以身作则,在现场解决发生的问题,在现场"跟","盯",协调、沟通,出了问题,不要一推六二五,敢于在老板和员工面前承担责任,相信,再难搞的炼胶师付,也会动容的,人心都是肉做的啊!其实,管理,说到底,就是服务。诚心、爱心、交心,换位思考,是企业管理最好的工作方法。